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El inicio del 2026 trae consigo el esperado aumento del Sueldo Mínimo en Chile, fijado en $539.000 y con él, aumenta el Bono por Hijo.
Según explica ChileAtiende, este beneficio funciona como un aporte a los ahorros previsionales de la mujer por cada hijo nacido vivo o adoptado.
Monto del Bono por Hijo
El cálculo del bono depende directamente del ingreso mínimo vigente.
Con el alza que entró en vigor este jueves 1 de enero de 2026, los montos se dividen de la siguiente manera:
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- Hijos nacidos desde el 1 de enero de 2026: El monto equivale al 10% de 18 ingresos mínimos mensuales. Al aplicarse sobre el nuevo salario de $539.000, la base del bono aumenta significativamente para las nuevas madres.
- Hijos nacidos entre el 1 de julio de 2009 y diciembre de 2025: Se calcula según el sueldo mínimo que estaba vigente en el mes de nacimiento del hijo.
- Hijos nacidos antes del 1 de julio de 2009: Se aplica el ingreso mínimo que regía en julio de 2009 ($165.000).
Requisitos para acceder al beneficio
Para recibir este pago una vez cumplida la edad de jubilación, las mujeres deben cumplir con las siguientes condiciones:
- Edad: Tener 65 años o más.
- Residencia: Acreditar más de 20 años de residencia en Chile (continuos o discontinuos).
- Situación Previsional: * Estar afiliada a una AFP y haberse pensionado desde el 1 de julio de 2009.
- Ser titular de la Pensión Garantizada Universal (PGU).
- Recibir una Pensión de Sobrevivencia otorgada por una AFP, compañía de seguros o el IPS.
¿Cómo solicitarlo?
El trámite es sencillo y se puede realizar de forma digital o presencial:
- Online: A través del portal de ChileAtiende ingresando con RUN y fecha de nacimiento. Si cumples los requisitos, el sistema te pedirá tu ClaveÚnica para finalizar la solicitud.
- Presencial: En cualquier sucursal de ChileAtiende, oficinas de AFP, municipalidades o compañías de seguros, portando únicamente la cédula de identidad vigente.
Recuerda que el Bono por Hijo no se paga apenas nace el niño, sino que se deposita en la cuenta de capitalización individual para incrementar la pensión final de la madre al jubilarse.
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