Haciendo énfasis en la necesidad de abordar el salario mínimo con un enfoque ético y desde múltiples perspectivas sociales, laborales y económicas, la Sala del Senado respaldó por 36 votos a favor y 2 en contra, el informe de la Comisión Mixta. En él se zanjaron las discrepancias surgidas entre ambas Cámaras, sobre el salario mínimo.
Cabe precisar que también se incluyó en la ley la conformación de una mesa técnica que analizará el tema. Y se dispuso, también, una obligación para los empleadores de informar sobre los trabajadores que son sujetos del beneficio del Ingreso Mínimo Garantizado.
De este modo, se establece que, a partir del 1 de mayo de 2021, la cifra del salario mínimo será de $337.000 para los trabajadores mayores de 18 años y de hasta de 65 años de edad. El sueldo mínimo será de $251.394, para los trabajadores menores de 18 años y mayores de 65. Por último, será de $217.226 para efectos no remuneracionales.
Asimismo, se incorporó una norma que determina un incremento a partir del 1 de enero de 2022. Esta se vincula al Imacec, el cual podría estar entre $345.000 y $350.000 dependiendo del crecimiento del Indicador Mensual de Actividad Económica (Imacec), desestacionalizado, determinado. Este lo informa el Banco Central de Chile y correspondiente al mes de noviembre de 2021.
Los acuerdos en el proyecto de salario mínimo
La senadora Ximena Rincón en su calidad de presidenta de la Comisión Mixta dio cuenta de los acuerdos alcanzados sobre el proyecto que reajusta el ingreso mínimo mensual. Así como también la asignación familiar y maternal, junto con el Subsidio Familiar y otras ayudas extraordinarias para las familias en el contexto del Covid-19.
A su vez, el ministro de Hacienda, Rodrigo Cerda, dio cuenta de las modificaciones que apuntan a establecer la obligación a los empleadores para que informen sobre los trabajadores con derecho a IMG. Mientras que, el ministro del Trabajo, Patricio Melero también resaltó lo expuesto por el titular de Hacienda y el diálogo sostenido con el parlamento.